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工作者接单雇主招人

高级全栈开发工程师(前后端)

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03-12 发布

岗位职责

工作模式: 全远程(需全职投入,不可外接其他项目)
工作性质:远程全职
基本要求
1.经验背景:
8年以上全栈开发经验,主导过至少3个完整产品从0到1的开发与迭代。
3年以上AI相关领域实战经验(如机器学习模型开发、NLP、推荐系统等),熟悉TensorFlow/PyTorch框架。
2年以上技术团队管理经验(团队规模5人以上),具备任务分配、代码审查、技术风险把控能力。
2.工作模式适应性:
适应全远程协作,能通过线上工具(如Jira、GitLab、Slack)高效管理团队与进度。
承诺全职投入,不接受兼职或外包项目,需签署竞业协议。

任职要求

1.全栈技术栈:
前端:精通React/Vue框架,熟悉Webpack/Vite构建工具,能独立开发高复杂度SPA应用。
后端:熟练使用Node.js/Python(Django/Flask),精通RESTful API设计与微服务架构。
数据库:MySQL/PostgreSQL优化经验,熟悉Redis/MongoDB等NoSQL方案。
DevOps:熟悉Docker/K8s部署,能配置CI/CD流水线(GitLab CI/Jenkins)。
2.AI与搜索能力:
具备搜索算法实战经验(如Elasticsearch优化、推荐系统排序策略)。
能将AI能力整合至产品(如用CV处理图像、NLP实现智能问答)。
熟悉大数据处理框架(如Spark/Hadoop),优化高并发场景性能。
3.工程化与架构:
主导过高可用性系统设计(容灾、负载均衡、分布式架构)。
制定代码规范,推动单元测试、自动化测试落地。
核心职责:
1.技术领导与决策:
主导技术选型与架构设计,拆解业务需求为技术方案,分配任务至开发团队。
解决关键技术难题(如性能瓶颈、算法优化),把控代码质量与交付时程。
2.AI驱动开发:
基于业务场景设计AI模型训练与部署方案(如数据清洗、特征工程、模型压缩)。
探索AI技术提升产品效率(如自动化测试、智能日志分析)。
3.远程协作管理:
每日主持远程站会,同步开发进度与风险;定期输出技术文档与进度报告。
建立远程开发规范(如Git分支策略、Code Review流程)。
4.加分项:
有开源项目贡献或技术博客/论坛影响力。
熟悉AI API应用开发。
具备云服务商(AWS/Aliyun)高阶认证或大型分布式系统调优经验。
5.团队文化要求:
结果导向:远程工作需高度自律,按承诺时间交付高质量代码。
技术热情:主动研究前沿技术(如Web3、量子计算),推动团队技术升级。
协作透明:远程沟通需清晰简洁,拒绝“黑盒”开发模式。
6.我们提供:
全远程灵活性,目标导向不打卡。
参与高技术难度项目,接触AI与大数据前沿场景。
技术决策高度自主权,可申请算力/工具采购预算。
7.申请方式:
提交GitHub/GitLab主导项目代码库(注明个人贡献部分)。
提供过往AI项目技术方案摘要(含落地效果数据)。
附上远程团队管理案例(如流程改进、效率提升量化结果)。

月薪

¥ 15K~22K /

工作模式与周期

全日模式,每周 5 天,每天 8 小时
6个月以上
支持远程兼职

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