1,开拓新媒体推广渠道,研究总结各平台运营规律和攻略,对团队进行技能培训,并优化 和实施运营推广计划 2,参与组织SEO全网推广工作,包括但不限于微信/微博,贴吧/论坛,知道/豆瓣,资讯 平台(搜狐,百家,大鱼,企鹅)等SEO渠道 3,独立运营微信公众号(会计培训类)3个半月新粉约1700,且加群500 4,个人微博首月新增粉600,现已开通微博自媒体,认证健康博主,头条文章作者 5,参与招生活动策划与组织,曾独立负责双蛋节活动,咨询量,报名量均超过双十一,双 十二的重点促销活动 6,维护,管理,促活会计类QQ群,引流量,转化量均为部门最高,在社群中树立猴子哥形象 7,代理保健品推广,铺开全网推广计划并良性运作,首月即日均增粉4-6人,成交额 1.3w 8,入职半年,唯一非管理岗2倍年终奖

1,年初其实是先入职头条&抖音内做过四个多月平台审核和运营,过滤不良信息,推荐优 质内容,完善平台审核规则.因发展受限且不符合职业规划(内部调岗无运营岗位)故离职 2,之后入职凯贤教育,主管新媒体和文案相关的工作事务,具体如下 3,0-1扩展线上运营/推广渠道,搭建官网和公众号,填充内容并优化体系,制定运营规 划并执行 4,负责全公司各类文案事务,包括各大官媒的文章,推广需用的素材/策划,以及海报 宣传册,公文等的文字工作 5,对原有招生业务/模式进行复盘优化,同时对公司员工进行线上运营/推广的培训,以扩 充招生渠道和来源 6,离职后,原boss还联系我要和我继续合作招生,且另一个负责市场的联合创始人想让 我去他另一个公司里工作.是否有效由此可见,无奈不想再待重庆了

1,全面负责机构的线上推广和招生工作,制定推广计划,并负责新媒体员工招聘和培训 2,开创社群推广引流模式,节约了推广费用且成为报名占比最高的方式 3,获取精准客户并提供咨询和报考,提供可靠服务并维护客群做好口碑,促成老带新业务增长业绩 无前期推广&零经费投入,个人业绩最高单月报名13名学员 保持高于原先转化数据的前提下,每人月省2000元推广费用 带了三个新人,每月业绩达标且长期保持前十(22-25人