1:持续更新行政方面相关部分台账 2:公司内部物资库房管理工作 3:做好会议通知及会议纪要 4:完成各部门年度预算,年度工作计划及年终总结汇总工作 5:公司内部物品采购及结算工作,以及节日实物采购发放工作 6:制作每月的考勤统计 7:针对所需岗位进行招聘及面试工作 8:及时更新员工入职,离职档案 9:按照相关表格,上报个税与集团 10:处理各别员工因年龄超限不得续聘的问题 11:新员工的入职培训

1:主要负责员工档案管理,人员招聘 2:负责项目薪资核算 3:负责办理员工入,离职工作 4:负责对各项目合同进行建档,归档