甜薪工场 博客 对自由职业者的看法是什么?

对自由职业者的看法是什么?

2023.12.05 发布

你对自由职业者的感受和看法是什么呢?

自由,就是不受约束。自由职业者就是根据自身的情况可以自由选择灵活就业,不限办公地点、工作时间以及自行选择工作日、周末和假期。

对于就业者而言,敢于成为自由职业证明有对自由的高度需求以及拥有一定的优势,再结合企业和市场的用工需求而做出的选择,灵活安排工作内容、时间,不断自驱提高自己的销售和业务能力,提升自身的掌控能力以及推销能力,远离办公室紧绷压抑的环境下更加创意地发挥出自己的潜能和产出,可能比全职在办公室工作的人拥有更高的收入,可以让生活和工作都可以更加平衡而幸福。总之,自由职业可以为一些人提供更高的自由、经济潜力以及更好地满足自我实现的要求。

对于企业的益处是什么呢?节省用工成本,比如不用给用工支付整个月的薪水,而是选择多劳多得的灵活支付;一般的自由职业者不需要坐班,企业节省对应的办公室租金和水电物业成本。多劳多得灵活办公激发自由职业者的潜能后相应的提高企业用工的效率。

对于社会而言的好处是什么?这是一种供求关系决定的,只要有需求就会有市场,自由职业很大程度上可以给社会带来管理上的便利,在保证社会经济的基础上,减少交通堵塞,为社会上的就业提供了百花齐放的形态。

当然,自由职业也存在一定的局限性,缺乏稳定的收入和齐全的福利(用人单位无需为就业者配齐额外保险和公积金等)的同时对就业者而言需要更高的自我管理、快速学习能力以适应新技能去匹配时代不断变化的新需求;这就需要自由职业者时刻做好准备识别出自身优势、制定计划、建立技能、寻找资源和客户,建立人脉网络和自己的个人IP,吸引更多的资源、客户和业务。企业在这里可以做的就是遵纪守法,诚信开门做生意,合理合法给自由职业应有的待遇和福利,不敷衍不糊弄;社会应该加强普法、税务和监督教育,保证企业和就业者拥有一个包容开放安全的自由职业平台、氛围和环境。让部分自由职业者、企业和社会都从这种用工方式获得自身所需,达到双赢或者三赢的效果。

我们致力于创造高价值的自由工作市场,为企业高效匹配专业的远程工作者,满足企业灵活多样的人才需求,使自由工作者可以充分发挥个人价值,获取合理收入,从而实现社会资源的优化配置。

公司核心团队为连续创业者,在人力资源、科技互联网等领域拥有近 20 年经验,积累有 200,000+ 优质企业客户与 HR 资源,对未来工作、未来组织和信息技术发展有深入洞见。我们相信,一个充满信任感的自由工作环境将极大赋能个人和企业,而甜薪工场,正在打造这样一个空间。

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